- En vez de entre seis y ocho ajustes anuales que otorgaban por la aceleración inflacionaria, serán entre cuatro y seis.
- Cae la proporción de las actualizaciones mensuales.
- Los sueldos seguirán corriendo por debajo de la inflación.
Con la inflación en baja, las empresas darán menos aumentos salariales y serán más espaciados
